Relógio de Ponto | Infosecret

O que é o Relógio de Ponto

O Relógio de Ponto é um dispositivo usado para controlar as horas trabalhadas de um empregado numa empresa.
A versão mais antiga e tradicional de um relógio de ponto é um equipamento que funciona da seguinte forma: O equipamento possui uma abertura, geralmente em sua parte superior onde é inserido um cartão de cartolina, chamado "cartão de ponto" no qual é impressa a data e a hora.
A partir dos anos 1990 o relógio de ponto tradicional foi sendo lentamente substituído por coletores de dados onde o empregado passa um cartão de proximidade, magnético ou com código de barras para ser identificado.
Nos últimos anos, com a popularização dos micro componentes, propagação da tecnologia e a miniaturização dos componentes, o relógio de ponto passou por uma nova revolução e os coletores de dados passaram a utilizar a biometria de impressão digital para identificar os utilizadores.

Por que utilizar o  relógio de ponto 

O registrador de ponto biométrico, como dissemos, torna o processo de controle de jornada mais prático tanto para os funcionários como para os gestores da empresa.
O uso de um relógio de ponto  pode ser bastante vantajoso para uma organização, especialmente para o seu setor de RH, pois facilita a gestão das jornadas de trabalho e da folha de pagamento. Afinal, quando esses serviços são feitos manualmente, a quantidade de tarefas é muito grande.
Com um relógio de ponto  a probabilidade de fraudes é reduzida, pois não é possível o cadastro de duas impressões digitais iguais e burlar o leitor é muito difícil. Assim, o sistema garante que a pessoa marcando o ponto é, de fato, aquela para qual ele será computado, bem como, que os horários dos registros estão corretos.
Ao contrário de outros registradores de ponto, tudo o que o relógio biométrico precisa para funcionar é do trabalhador e do equipamento. Isso elimina gastos com insumos como cartelas, cartões magnéticos, pulseiras, crachás e carimbos. Além disso, dispensa a empresa de direcionar recursos para controlar a aquisição e a disponibilidade deles.

Quando é necessário usar o Relógio de Ponto

Inicialmente, é importante ressaltar a necessidade do controle de horas trabalhadas no ambiente de trabalho. Se você é um empreendedor, deve levar em consideração os altos custos de manutenção de empregados além do horário contratual, o que configuraria regime de hora-extra e, portanto, mais encargos. Usando o sistema de ponto de caderno, tem o problema com com a demora da verificação para organizar a folha de pagamento. É mais difícil contabilizar as horas trabalhadas e aumenta-se o custo de operação da empresa, que normalmente precisa designar um funcionário somente para fazer isso todos os meses.
O relógio-ponto é uma alternativa interessante, pois automatiza esse sistema de controle e compila automaticamente as informações para gerar a folha de pagamento ao final do mês.

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Agora é lei, entrou em vigor a portaria 1510 de agosto de 2009, que obriga as empresas a instalar um novo modelo de relógio de Ponto Eletrônico com sensor de identificação óptico, para a jornada de controle de trabalho dos funcionários. O objetivo da medida é acabar de vez com as fraudes na marcação do cartão de ponto, mas não vem agradando em nada os empregadores.